Dyrektor (k/m)* Biura Komunikacji i Współpracy Międzynarodowej

• Kierowanie pracą Biura Komunikacji i Współpracy Międzynarodowej oraz nadzór nad prawidłową, terminową i zgodną z przepisami realizacją jego zadań,
• Planowanie i koordynowanie działań w zakresie komunikacji zewnętrznej Agencji, w tym komunikacji publicznej, relacji z mediami oraz komunikacji kryzysowej,
• Nadzór nad spójnością przekazu, wizerunkiem Agencji oraz jakością materiałów informacyjnych publikowanych w kanałach komunikacji Agencji,
• Koordynowanie przygotowywania, obiegu i udostępniania informacji oraz materiałów informacyjnych dotyczących działalności Agencji,
• Rozwijanie i koordynowanie współpracy międzynarodowej Agencji, w tym udziału w projektach, inicjatywach i wydarzeniach międzynarodowych,
• Utrzymywanie współpracy z partnerami krajowymi i zagranicznymi, Ministerstwem Zdrowia oraz innymi instytucjami w zakresie zadań realizowanych przez Biuro,
• Reprezentowanie Agencji lub Biura na podstawie udzielonych pełnomocnictw, w szczególności w kontaktach z interesariuszami krajowymi i międzynarodowymi,
• Współpraca z komórkami organizacyjnymi Agencji w zakresie przygotowywania działań informacyjnych, komunikacyjnych i promocyjnych,
• Opracowywanie i wdrażanie rozwiązań usprawniających oraz standaryzujących procesy realizowane przez Biuro,
• Monitorowanie i raportowanie efektów działań Biura oraz przygotowywanie analiz i rekomendacji w zakresie komunikacji i współpracy międzynarodowej,
• Zarządzanie pracownikami Biura, w tym organizowanie pracy, delegowanie zadań, monitorowanie ich realizacji oraz dbanie o aktualność zakresów obowiązków.

• Wykształcenie wyższe,
• Doświadczenie zawodowe: co najmniej 8-letnie doświadczenie zawodowe, w tym minimum 3-letnie doświadczenie w kierowaniu zespołem lub zarządzaniu pracownikami,
• Doświadczenie w realizacji zadań z zakresu komunikacji instytucjonalnej, współpracy z interesariuszami lub koordynacji działań informacyjnych,
• Znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznej oraz otoczenia prawno-instytucjonalnego ochrony zdrowia,
• Znajomość przepisów prawa prasowego, w szczególności w zakresie komunikacji z mediami oraz udostępniania informacji publicznej,
• Znajomość regulacji prawnych dotyczących ustawowych zadań realizowanych przez AOTMiT.

• Doświadczenie zawodowe w jednostkach sektora finansów publicznych, w szczególności w podmiotach nadzorowanych przez Ministra Zdrowia,
• Doświadczenie w prowadzeniu lub koordynowaniu projektów o charakterze informacyjnym, komunikacyjnym, promocyjnym,
• Umiejętność planowania działań komunikacyjnych, przygotowywania rekomendacji oraz pracy koncepcyjnej,
• Wysoko rozwinięte kompetencje organizacyjne, w tym umiejętność delegowania zadań, ustalania priorytetów i monitorowania realizacji prac,
• Umiejętność współpracy z interesariuszami wewnętrznymi i zewnętrznymi, w tym z przedstawicielami administracji publicznej, instytucji krajowych i partnerów zagranicznych,
• Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym,
• Komunikatywność, samodzielność, odpowiedzialność oraz odporność na pracę pod presją czasu.

• CV wraz z klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacyjnego przez AOTMiT zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozp. o ochronie danych) (Dz.U.UE.L.2016.119.1)”,
• opcjonalnie – list motywacyjny,
• opcjonalnie – kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
• opcjonalnie – kopie dokumentów potwierdzających wymagane doświadczenie zawodowe i staż pracy - (np.: świadectwa pracy, zaświadczenie o zatrudnieniu, a także okresy aktywności zawodowej wynikające z umów, do których stosuje się przepisy o zleceniu i innych umów cywilnoprawnych oraz o wykonywaniu działalności gospodarczej),
• opcjonalnie – kopie dokumentów potwierdzających umiejętności językowe oraz dodatkowe umiejętności.

• *k - kobieta / m - mężczyzna.
• Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data wpływu do Agencji Oceny Technologii Medycznych i Taryfikacji).
• Oferty osób, które nie zostały wybrane na dane stanowisko w procesie rekrutacji, zostaną komisyjnie zniszczone.
• Kandydaci, którzy spełnią wymagania formalne, zostaną powiadomieni o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.